并非只有斯皮尔对此充满热情，一些提供“人力资本合同”的公司有着不俗的资质和支持者。Upstart是由几名谷歌(Google)前雇员创建的，其竞争对手Pave是由两名英国人2012年在纽约创立的，这两人因都在高盛(Goldman Sachs)伦敦分部工作而相识。Pave的顾问包括曾担任加州大学伯克利分校哈斯商学院(Haas school at Berkeley)和伦敦商学院(LBS)院长的劳拉•泰森(Laura Tyson)，牛津大学(Oxford)和耶鲁大学(Yale)的教授们以及一群受过MBA教育的商人和投资者。
这种融资形式在经济方面已得到证明。2002年，范德比尔特大学(Vanderbilt University)欧文管理学院(Owen Graduate School of Management)的助理副教授米格尔•帕拉西奥斯(Miguel Palacios)与他人合作创办了Lumni，该项目的主要目的是帮助来自拉美低收入家庭的年轻人上大学。帕拉西奥斯表示：“对教育融资来说，贷款是一个糟糕的工具，对于来自财力不足家庭的学生来说尤为如此。如果某人因贷款风险太高而无法上大学，而这人参与了你的项目，那就具有重大的影响。”帕拉西奥斯在资产定价方面有着专业兴趣。
肖恩•杰克逊(Sean Jackson)是俄克拉荷马州立大学(Oklahoma State University)的一名MBA学员，2004年毕业。当杰克逊决定创办一家探险旅游公司的时候，他已经还清了学生贷款。他正使用Pave筹集资金来扩大公司规模。对他来说，这种融资形式最大的一个吸引力是，他可以争取对自己企业特别感兴趣的投资者。
