由 Jlink&Tutu 的文章,怀念 xiaoqianqian 的真知灼见:一批斗老狼,大家就都high了,屡试不爽!
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由 Jlink&Tutu 的文章,怀念 xiaoqianqian 的真知灼见:一批斗老狼,大家就都high了,屡试不爽!
(2218 reads)
作者:
创业
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时间: 2010-2-25 周四, 12:04
作者:
创业
在
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发贴, 来自【海归网】 http://www.haiguinet.com
本来四周一片寂静,突然批斗老狼的星星之火,重新燃起了大家的兴趣。
这使我想起了 xiaoqianqian 的旧帖,特找出来,大家看是不是这么回事?
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[建议] 慧眼识别归网赚钱最佳方案 -- PK 老中的 "换CEO" 说,和孤舟的 "礼品会务小买卖赚钱" 说
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https://www.haiguinet.com/forum/viewtopic.php?p=1725371&highlight=#1725371
作者:xiaoqianqian 在 海归主坛 发贴, 来自【海归网】
首先感谢版主宋粉,总版主乐乐,这次没有浇灭大家参政议政的热情。 两位大人终于体恤归网百姓爱八卦的民情了! 归网甚幸,网民甚幸!!
既然大家喜欢帮老狼出主意赚钱,那么多赚钱的主意里,就有“好”与“坏”,“适合”与“不适合”之分。
鄙人不才,先分析分析,为什么latest 两个重磅ideas,既:老中的 "换CEO" 说,和孤舟的 "礼品会务小买卖赚钱" 说, 不适合老狼。
先说说老中的“换CEO” 说。
老中举了许小年被新东方发现的例子,想说老狼要主动出击,要会发觉潜力股人才。现成的大牛型人才既贵(用不起);又傲(不好用)。
为什么不work呢? 因为老狼的用人观,正好相反。
老狼的意思是:不是不能换CEO,关键是合适的人选要自己主动请缨,要先证明自己是块料才行。张榜两年了没人揭榜,连请缨的人选都没有,就更谈不上选人,任命任用了。
两种人才观各有利弊,各有各的风险,也无所谓谁是谁非。既然老狼当家,就按老狼的用人观执行,所以,老中的“换CEO” 说,没戏,不 work。
再说说孤舟的 "礼品会务小买卖赚钱" 说。
海归网做小买卖赚钱,是被实践证明不work的。
老狼不是没有想过做小买卖挣钱,恰恰相反,老狼想过的ideas非常多,而且多有付诸实践的尝试,比如:海归商城,HR猎头专家库,翻译社,交友网站,web2.0 SNS 社区,etc。
这些都没赚到钱,难道偏偏卖礼品就能赚到钱? Why? 老狼又不是混过礼品行业,有这方面专业背景的。所以,孤舟的 "礼品会务小买卖赚钱" 说,也不work。
那,啥Idea work呢? 以前有人提出过的:
我慧眼识出来,就是老中说的 “WE ARE TIRED OF 拿老狼开涮 ”。
这话得反着听,“拿老狼开涮”有很大的需求和市场。
这是归网一大特点,而且定期发作。大家干这事瘾这么大,正好可以用来挣钱。
想出主意的,想教训老狼怎么当CEO的,想伸冤的,想骂街的,统统交钱!
根据交钱多少,给你开涮的字数配额。多交钱,就多说;少交钱,就少说。
这是现成的买卖,反正不收钱,还整天有人上门出主意,教训什么的呢。反正横竖也得面对,何不搞搞创收呢?
我看,网上开个B2C按字数收费功能,这钱就挣到了。 Quick & Easy
作者:
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