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主题: 也谈工厂经理职位及制造业
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作者 也谈工厂经理职位及制造业   
所跟贴 请问我们做什么事是,做什么行业是“不被人利用”。你不被人利用,人家请你来 -- jlink - (303 Byte) 2006-6-16 周五, 14:45 (451 reads)
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头衔: 海归准将

头衔: 海归准将


加入时间: 2005/05/18
文章: 861

海归分: 109404





文章标题: 制造业一将难求是事实,但是你好象没有ADDRESS各位的CONCERNS啊 (308 reads)      时间: 2006-6-16 周五, 23:25   

作者:Who海归商务 发贴, 来自【海归网】 http://www.haiguinet.com

不要说在中国,即便是美国本土的制造工厂,求得一位好将领也是不容易.所以,一个经验丰富做事有效率的Director in Production/Manufacturing也是公司的一个宝,工资可以和CFO, CTO的不相上下.
问题是从此岸到彼岸,他要走的是条不同的路途,对于很多学校出来的书生更困难.
你说的观点基本有理,不过,你并没有ADDRESS制造业的一些问题,比方说工作对象文化程度的底下,常犯低级错误,管理者本身的LOCAL经验并不能完全转化为GLOBAL的经验(象其他行业那样),工厂利润底,LOW VALUE ADDED,等等.
如果你能够用自己的体会反驳上述说法,也许更有说服力.

作者:Who海归商务 发贴, 来自【海归网】 http://www.haiguinet.com









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